Na tejto stránke nájdete množstvo odpovedí na otázky týkajúce sa personálnych agentúr a agentúr práce.
Personálna agentúra sa zaoberá predovšetkým sprostredkovaním práce. Anglicky "permanent placement". Firma - zákazník personálne agentúry
si objedná u personálnej agentúry vyhľadanie vhodného pracovníka na konkrétnu pozíciu a personálna agentúra tohto pracovníka za jednorazovú províziu nájde. Pracovník v tomto prípade nie je zamestnancom agentúry a stáva sa zamestnancom firmy.
Personálne agentúry si zvyčajne za sprostredkovanie pracovníka účtujú províziu vo výške 1,5 až 3 hrubé mesačné platy pracovníka. Táto provízia obvykle býva rozložená do 2 až 3 splátok v 3 mesiacoch. Niektoré agentúry majú v zmluve, že sa im v prípade odchodu pracovníka v skúšobnej dobe odmena čiastočne kráti. Napríklad známa personálna agentúra NEWMAN Personnel Agency má štandardne v podmienkach uvedené, že v prípade odchodu pracovníka v skúšobnej dobe, je povinná nájsť zákazníkovi zadarmo náhradu.
Personálne agentúry majú zvyčajne veľkú databázu pracovníkov rôznych profesií, často sa na ne niektorí odborníci obracajú opakovane. Personálne agentúry ušetria náklady a čas na organizáciu pracovnej inzercie, pohovorov. Obvykle sú schopné nájsť odborníkov aj na pozície, kde je ťažké niekoho nájsť a nikto sa firme nehlási. Správna agentúra by mala uchádzača filtrovať a nezaťažovať firmy nevhodnými kandidátmi.
1. INDEX NOSLUŠ
2. Grafton Slovakia
3. Start Group
4. Lugera & Maklér
5. ADECCO Slovakia
6. ManpowerGroup Slovensko
7. EDYMAX SE
8. McROY Group
9. EUROTRADE – SR
10. Proact People Slovensko
Ďalej je to spoločnosť NEWMAN Personnel Agency Slovakia, s.r.o., ktorá sa sústredí predovšetkým na oblasti priemyslu. Predovšetkým
na automobilový priemysel, strojárstvo, elektrotechnický priemysel a potravinárstvo.
Túto stránku vytvoril Staaky v roku 2020. Ak ho chcete kontaktovať, napíšte mu email.